Níže naleznete dva vzory Vytýkací Dopis Neomluvená Absence Vzor. Tyto dokumenty pocházejí z ověřených zdrojů a mohou být klíčové pro vaše potřeby:
Níže najdete několik příkladů Vytýkací Dopis Neomluvená Absence Vzor, které vám mohou posloužit jako průvodce pro vytvoření vlastního dokumentu. Dokumenty jsou založeny na ověřených informacích a jsou připraveny pro praktické použití.
[Zaměstnanec]
[Jméno a Příjmení]
[Adresa Zaměstnance]
[Zaměstnavatel]
[Název Společnosti]
[Adresa Společnosti]
Tento dopis slouží jako vytýkací dopis ohledně vaší neomluvené absence v pracovních dnech.
Dne [datum], jste se nedostavili do práce bez jakékoliv omluvy, což je v rozporu s našimi firemními pravidly.
Tato absence může mít negativní dopad na váš pracovní výkon a kolektiv. Hrozí vám možnost disciplinárního řízení.
Očekáváme, že se s námi co nejdříve spojíte a vysvětlíte důvody vaší absence.
Po obdržení tohoto dopisu očekáváme vaši odpověď do [datum]. V opačném případě přistoupíme k dalším krokům.
[Podpis]
[Jméno Zaměstnavatele]
[Pozice]
[Zaměstnanec]
[Jméno a Příjmení]
[Adresa Zaměstnance]
[Zaměstnavatel]
[Název Společnosti]
[Adresa Společnosti]
Dopis je zasílán k upozornění na vaši neomluvenou absenci, která se datuje od [datum].
Bez předchozího upozornění jste chyběli v práci, což odporuje našim pravidlům.
Vaše absence může ovlivnit efektivitu týmu, a proto se od vás očekává, že se k této situaci vyjádříte.
Žádáme vás o vysvětlení této absence do [datum].
Pokud se neozvete nebo neposkytnete uspokojivé vysvětlení, může to vést k dalším disciplinárním opatřením.
[Podpis]
[Jméno Zaměstnavatele]
[Pozice]
Vyplňte prosím níže uvedený formulář pro vytvoření Vytýkací Dopis Neomluvená Absence Vzor. Všechna pole musí být vyplněna, aby byl dopis jasný a úplný. Provedeme vás jednotlivými kroky s příklady informací. Vytýkací Dopis Neomluvená Absence 1. Informace o Odesílateli 2. Informace o Příjemci 3. Datum Vytvoření Dopisu 4. Datum Absence 5. Důvod Vytýkání 6. Požadavek na Odpověď 7. Důsledky Nepřítomnosti 8. Přílohy 9. Prohlášení a Podpis Odesílatele
PDF
WORD
